Algemene ontwikkelingen op pensioengebied
Algemene ontwikkelingen op pensioengebied
Toeslagverlening
Alle pensioenen zijn op 1 januari 2026 met 4,12% verhoogd. Dit is de maximale verhoging op basis van de pensioenregeling. Deze verhoging is gebaseerd op de loonontwikkeling in de cao’s van de verschillende vervoerssectoren van 2 juli 2024 tot en met 1 juli 2025. Iedereen met een pensioen bij Pensioenfonds Vervoer heeft hier bericht van ontvangen.
De verhoging was mogelijk door een Algemene Maatregel van Bestuur vooruitlopend op de nieuwe pensioenregeling. Zonder de overgang naar het nieuwe pensioenstelsel zou de verhoging slechts 0,79% zijn geweest. In een zorgvuldig besluitvormingstraject heeft het bestuur alle belangen evenwichtig afgewogen. Van jong en oud en van gewezen deelnemers tot pensioengerechtigden. Ook is bekeken of bij het eventueel invaren in een nieuwe pensioenregeling in het nieuwe pensioenstelsel er nog geld genoeg is om een reserve aan te leggen om grote schommelingen in het verwachte pensioen op te vangen en/of om bepaalde groepen te kunnen compenseren als dat nodig is.
Naast bovengenoemde voorwaardelijke toeslagverlening was er voor deelnemers die voor 2010 meededen aan de excedentregeling een onvoorwaardelijke toeslagverlening. Voor meer informatie daarover verwijzen we naar hoofdstuk 15 Financiële ontwikkelingen.
Pensioenen Pensioenfonds Rijn- en Binnenvaart overgedragen
De verplichtstelling voor Pensioenfonds Rijn- en Binnenvaart is geëindigd op 31 december 2024. Pensioenfonds Rijn- en Binnenvaart heeft na een gedegen traject besloten de pensioenen over te dragen aan Pensioenfonds Vervoer. Deze collectieve waardeoverdracht heeft op 1 december 2025 plaatsgevonden.
Niet opgevraagde pensioenen
Pensioenfonds Vervoer doet er alles aan om opgebouwde pensioenen ook daadwerkelijk uit te kunnen keren aan de rechthebbenden. Allereerst door het zoveel als mogelijk vastleggen van juiste contactgegevens van deelnemers. Hiertoe wisselt Pensioenfonds Vervoer periodiek gegevens uit met diverse andere pensioenfondsen, heeft het een rechtstreekse koppeling met de Basisregistratie Personen (BRP) en vraagt het werkgevers en deelnemers om e-mailadressen. Ondanks de vele brieven en e-mails die Pensioenfonds Vervoer verstuurt aan pensioengerechtigden blijft er een groep die bang is om het pensioen op te vragen. Bang om een belastingaanslag te krijgen of toeslagen te verliezen.
Deze pensioengerechtigden worden gebeld. Maar er wordt ook langs de deur gegaan om uit te leggen dat het aanvragen van het pensioen onder de streep altijd gunstiger is dan het te laten liggen.
Vrijwillige aansluiting
Ondernemingen die zich met ander vervoer bezig houden dan over de weg kunnen zich vrijwillig bij Pensioenfonds Vervoer aansluiten. Voorwaarde is dat de onderneming zich niet bij een ander pensioenfonds verplicht moet aansluiten. Door het vervallen van de verplichtstelling van Pensioenfonds Rijn- en Binnenvaart hebben veel ondernemingen in de sector Rijn- en Binnenvaart zich vrijwillig aangesloten bij Pensioenfonds Vervoer.
Uniform Pensioenoverzicht in jaar van pensioneren
Deelnemers ontvingen geen Uniform Pensioenoverzicht (UPO) meer in het jaar van pensioneren. Dit omdat deze deelnemers dan al de nodige andere communicatie ontvangen over de hoogte van hun (ingegaan) pensioen. Op grond van de wet moeten deze deelnemers echter wel een Uniform Pensioenoverzicht ontvangen. Pensioenfonds Vervoer heeft hiervan melding gedaan bij de Autoriteit Financiële Markten (AFM). Inmiddels krijgt iedereen weer een Uniform Pensioenoverzicht.